Déclassement professionnel : la Génération Z en quête de reconnaissance

La Génération Z semble confrontée à un fort sentiment de déclassement professionnel, un phénomène qui touche particulièrement les jeunes actifs dont les compétences scolaires ne correspondent pas aux postes occupés. Selon une étude de l'Insee publiée en septembre 2025, environ 15 % des jeunes de 15 à 34 ans en 2024 se sentent déclassés. Ce sentiment de déclassement semble exacerbé dans des professions peu qualifiées, où 22 % des ouvriers et 26 % des employés ressentent une dévalorisation de leur diplôme. Ce contraste est saisissant par rapport aux 9 % de cadres et 10 % d'artisans ou chefs d'entreprise qui partagent ce ressenti. Cette déconnexion entre l'éducation et le monde professionnel pourrait contribuer à la détérioration de la santé mentale de cette génération, soulevée par la dévalorisation des diplômes.

Source : En savoir plus

Retrouvez tous nos articles de prévention :  Tous nos articles